ARBEIDSRECHT
Arbeidsrecht behandelt de relatie tussen werkgever en werknemer. Er kunnen o.a. conflicten ontstaan rond:
De arbeidsovereenkomst
- Wijziging arbeidsovereenkomst
- Opzegging arbeidsovereenkomst
- Tijdelijke arbeidsovereenkomst
- Functiewijziging
- Ontslag
- Transitievergoeding
- Disfunctioneren
Ziekte en re-integratie
- Loon
- Concurrentiebeding
- Reorganisatie
- Verzoekschrift dagvaardingsprocedure
- Procedure Rechtbank
- Procedure Gerechtshof
Professioneel advies Arbeidsrecht
De praktijk leert dat het vaak beter is in een vroeg stadium professioneel advies te krijgen. De gevolgen van uw doen en laten bij een (dreigend) conflict zijn voor een leek vaak onbekend, terwijl de financiële gevolgen groot kunnen zijn. Denkt u bij voorbeeld aan een ontslagvergoeding of een werkloosheidsuitkering. Advocatenkantoor Schouten staat werkgevers als werknemers graag bij.